24.10.2013 19:03
Довольно-таки популярной мерой по «оптимизации расходов на персонал» на практике являются «добровольно-принудительные» отпуска за свой счет. При этом все понимают, что отпуска без сохранения заработной платы предоставляются исключительно по заявлению работника, а не в административном порядке, тем не менее, эта норма ТК РФ повсеместно нарушается.
24.10.2013 18:59
- Что такое простой?
- Временно нет работы – что делать работнику?
- Что ждет работника в случае простоя?
- Временный перевод на другую работу в случае простоя
- Как должен быть оплачен простой?
- Есть ли вина работодателя в простое: как это установить?
- Может ли оплата времени простоя быть меньше МРОТ?
- Нужно ли извещать работодателя о начале простоя?
- Что делать, если работы нет, а работодатель отказывается оформлять простой?
- Простой и временная нетрудоспособность, влияние простоя на стаж
24.10.2013 14:11
Международная организация труда выпустила книгу, в которой рассматривается этот вопрос.
23.10.2013 14:01
- Сроки рассмотрения обращений граждан в органы Пенсионного фонда РФ
- Сроки назначения и перерасчета размера пенсии
- Приостановление и возобновление выплаты трудовой пенсии
- Прекращение и восстановление выплаты трудовой пенсии
- Удержания из трудовой пенсии
- Взыскание с пенсионного органа «недополученной» пенсии
- Выплата пенсии, неполученной в связи со смертью пенсионера
23.10.2013 13:54
- Случаи изменения фиксированного базового размера трудовой пенсии по старости (Б)
- Случаи изменения размера страховой составляющей страховой части пенсии (ССП)
- У работающих пенсионеров
- В случае перерыва в ее получении
- При уточнении данных персонифицированного учета
- При предоставлении дополнительных документов
- При изменении суммы валоризации
- При выборе пенсионером иного способа расчета пенсии
- Корректировка размера накопительной части трудовой пенсии по старости (НЧ) и размера срочной пенсионной выплаты (СП)
- Пересчет размеров пенсий в случае обнаружения ошибки
23.10.2013 13:52
- Общие правила
- При работе в особых условиях