Консультации
Вопрос № 14682
23.11.2015
Здравствуйте.
Бывший работодатель (Тюмень) не даёт справку о том, что во время работы на него я находился в длительной командировке в районе Крайнего Севера (Новый Уренгой). Из-за этого нынешний работодатель (Новый Уренгой) может мне начислить уже заработанные проценты, мне приходится зарабатывать их с нуля. Могу ли я через суд подтвердить, что я уже отработал определённое время в районе Крайнего Севера и уже имею проценты надбавки? Если да то , что для этого нужно.
Заранее благодарю за ответ.
С уважением, Хаймин А.П.
14.12.2015
На вопрос отвечает:
Александр Крылов
Администратор сайта
Здравствуйте!
Вы можете сделать это через суд обратившись с исковым заявлением к работодателю об обязании выдать справку. Как обратиться в суд, смотрите http://trudprava.ru/base/where/404.
Обратите внимание, что Вам необходимо собрать весомую доказательственную базу того, что работодатель отправлял Вас в командировки в районы Крайнего Севера. К письменным доказательствам периодов работы в командировках могут быть отнесены: приказ руководителя организации о направлении в командировку, командировочное удостоверение, авансовый отчет, служебное задание, отчет о выполненной работе, документы, подтверждающие расходы, сведения о проведении вводного инструктажа по прибытии в организацию по месту командировки, первичного инструктажа на рабочем месте, акты расследования несчастного случая на производстве и другие. Также Вы можете использовать в качестве доказательств свидетельские показания, например, своих коллег.
Вы можете сделать это через суд обратившись с исковым заявлением к работодателю об обязании выдать справку. Как обратиться в суд, смотрите http://trudprava.ru/base/where/404.
Обратите внимание, что Вам необходимо собрать весомую доказательственную базу того, что работодатель отправлял Вас в командировки в районы Крайнего Севера. К письменным доказательствам периодов работы в командировках могут быть отнесены: приказ руководителя организации о направлении в командировку, командировочное удостоверение, авансовый отчет, служебное задание, отчет о выполненной работе, документы, подтверждающие расходы, сведения о проведении вводного инструктажа по прибытии в организацию по месту командировки, первичного инструктажа на рабочем месте, акты расследования несчастного случая на производстве и другие. Также Вы можете использовать в качестве доказательств свидетельские показания, например, своих коллег.
Оставить отзыв