Обязательно требуйте у работодателя предоставления вам оригинала трудового договора, а не копии.
6 июня 2012 года в Государственную Думу Российской Федерации был внесен проект закона о регулировании труда дистанционных работников, которые заключили трудовой договор о выполнении трудовой функции вне места расположения работодателя, в том числе в другой местности (за исключением надомников), с использованием информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" и других видов связи. Согласно этому законопроекту трудовой договор с дистанционными работниками может заключаться в электронном виде. Для проставления сторонами трудового договора подписей может использоваться усиленная квалифицированная электронная подпись.