В книге рассмотрены международные механизмы, которые могут использоваться для защиты трудовых прав и прав в области свободы объединения. Это механизмы, имеющие наибольше практическое значение для защиты индивидуальных или коллективных прав в этой сфере: обращение в Международную организацию труда, в Европейский суд по правам человека, в Комитет по ликвидации дискриминации в отношении женщин, жалобы в соответствии с Руководством Организации экономического сотрудничества и развития (ОЭСР) для многонациональных предприятий и контрольные механизмы Европейской социальной хартии.
Авторы: Большева Анна Андреевна, эксперт по взаимоотношениям профсоюзов и многонациональных предприятий, магистр Глобального Университета труда; Герасимова Елена Сергеевна, к.ю.н., директор Центра социально-трудовых прав; Герасимова Ирина Сергеевна, юрист Центра социально-трудовых прав, аспирант кафедры конституционного и муниципального права юридического факультета МГУ им. М.В. Ломоносова; Лютов Никита Леонидович, к.ю.н., доцент Московской государственной юридической академии им. О. Е. Кутафина, предисловие Елены Евгеньевны Мачульской, профессора, Члена Комитета экспертов МОТ по применению конвенций и рекомендаций, Члена Комитета по социальным правам Совета Европы.
Книга предназначена для практического применения профсоюзами, некоммерческими организациями, юристами, активистами, работниками в России и в других странах, где читают и говорят по-русски.
В ходе презентации прошли выступления авторов, а также представителей Бюро Международной Организации Труда в Москве. .
