Новости: Права женщин

10/03/2015

Ночное бдение таганской фемиды

Категория: Семья и работа

Записки юного юриста о судебном заседании по иску о взыскании "детских" пособий закончившемся глубоко заполночь. Оксана Карташева, юрист-стажер Центра социально-трудовых прав.

Все, кто хоть раз в жизни сталкивался с судами, знают: чтобы заседание началось вовремя, должно произойти нечто... Да, что это я, в московской реальности подобного не случается. Мы привыкли к переносу заседания на час, на полтора, мы уже в определенной степени готовы и к трехчасовому ожиданию в коридоре, но 17 февраля 2015 я поняла, что предела не существует!

Признаться, когда два заседания по двум сходным искам гражданок Ю. и Ж, интересы которых я защищаю, в таганском суде назначили на 16:00 и 17:00,  возникли нехорошие предчувствия.

Суть дела: истицы, молодые мамы, с июля 2014 года пытаются взыскать с Фонда социального страхования РФ, гарантированные им российским государством детские пособия; пока, увы, не слишком успешно. ФСС напротив, успешно обороняет от истиц положенные им деньги, справедливо подозревая женщин в желании эти средства потратить и тем нанести ущерб государству. Судьи, занимаются своим делом, успешно перекидывая иски в другие инстанции. Первый судья вынес определение о возвращении исковых заявлений, Мосгорсуд был иного мнения на сей счет, поэтому иск был принят к производству уже иным судьей Таганского суда.
Теперь мы снова здесь. Ждем.

Зарисовки из судебного коридора

Около 18-00 в зал судебного заседания наконец-то попадают товарищи по несчастью, такие же, как мы, искатели судебной справедливости, заседание которых было изначально назначено на 13:00. Спустя 5 часов ожидания. Мы остаемся. Мы еще ждем. Скрасить ожидание помогает пришедший старичок, чье предварительное заседание, («досудебка» на юридическом жаргоне), назначено на 17:50. Весь «ожидающий коридор» горячо сочувствует, предлагает дедушке плюнуть и узнать по телефону, на какую дату назначат следующее заседание. Дедушка пускается в пространные объяснения, из которых следует, что дозвонится до суда сложнее, чем покорить Эверест. Да, плавали, знаем, поэтому не спорим. Предлагаем еще вариант: «Не хотите ли заглянуть к судье, может смилостивится, не будет заставлять вас ждать столько времени, и скажет время сейчас?». Сомневается. К счастью, в этот момент из зала суда выходит сердобольная помощница судьи, и обещает самостоятельно позвонить дедушке и сообщить, «когда ему назначено». В глазах его недоверие, но все-таки он соглашается и уходит. Ну а мы остаемся ждать дальше.

...Вошедшие в зал уважаемого суда в шесть, выходят лишь в начале девятого. Одна из моих истиц, Ж., сидеть больше не может, – дома ждут приболевшие дети. Уверяем ее, что все понимаем, и обо всех результатах, если таковые будут, сообщим...
Судья же радушно принимает очередных борцов за справедливость.
В 21:30 они сменяются на следующих по очереди... Вместе с нами в коридоре остается маяться их свидетель, мужчина с грустными глазами. Доверительным тоном сообщает нам о своем глубоком сожалении на согласие участвовать в этом балагане. Вот так и теряют свидетелей.
Заседание, предшествующее нашим двум, заканчивается лишь в 23:40. Полуспящих, нас (о чудо!) приглашают в зал суда.
Встречает нас уже знакомая нам по «досудебке» судья-формалистка. С порога предупреждает, что она только «откроется и закроется». Ладно, может хоть на метро успеем.

Суд идет.

Для разминки судья накричала на представителей филиала ФСС, - те пытались заявить ходатайство вне очереди. Тоном учительницы начальных классов отрекомендовала им почитать Гражданский процессуальный кодекс РФ, сопровождая это фразами типа «откуда ж вы такие взялись».

Потом досталось и нам. Фонд, дождавшись своей очереди, сделал новую, на этот раз успешную попытку заявить свое ходатайство. Речь идет о подаче искового заявления не по подсудности. Это любимая уловка филиалов, что иск следуеют подавать не к ним, а к головной организации... Возражаю относительно ходатайства. Но судья благосклонна к фонду. Разгорается спор, в котором судья  меня быстро осаживает с помощью непробиваемый юридической аргументации. Воздев кверху правую руку, судья произнесла следующий монолог: «Смотрите, я – судья П...  Я – юридическое лицо, а филиалы – это мои пальчики. Разве Вы можете обратиться с иском к моему пальчику? Или мне отрубить пальчик, чтобы Вы к нему обратились?».

Я попыталась возразить: иск-то мы подаем к Фонду, но по месту нахождения филиала, что разрешено п. 2 ст. 29 ГПК РФ, - но собственные шевелящиеся пальчики были для для уважаемого суда значительно более убедительными. Возможно, мне стоило возразить, что судья и ее пальчики, в отличие от Фонда с его филиалами, находятся по одному адресу... Но после полуночи мозги, в отличии от пальчиков, шевелятся плохо...

В итоге судья вынесла определение о передаче дела по иску Ж. по подсудности, т.е. по месту нахождения головной организации, заметив при этом, что Мосгорсуд прошлый раз, принявимая другое решение, "действовал поспешно". ( А теперь,  в ходе этого  заседания, таганский суд решил вышестояший суд поправить?).  Заседание по иску Ю., естественно, закончилось тем же...

Из здания суда мы вышли в 01:28. На метро не успели, но все-таки вышли. Истица Ю... отправилась к детям, и не подозревающим, сколько интересных сцен происходит в государственных учреждениях ради того, чтобы им не досталось пособий. А я поехала отсыпаться и готовить частные жалобы на определение судьи в Мосгорсуд. Впрочем, стоит ли этим скучными подробностями перебивать впечатления от живого судебного заседания?

Материалы по теме:

Фонд социального страхования экономит «детские» пособия. Просто ищет повод их не выплачивать.

Мосгорсуд поддержал многодетную маму в споре с работодателем

ФСС продолжает экономить на людях. Даже зная, что несчастный случай произошел на производстве, а работник не имеет средств на лечение.

 


 При подготовке материала использовались средства государственной поддержки, выделенные в качестве гранта в соответствии с распоряжением Президента Российской Федерации от 17.01.2014 № 11-рп и на основании конкурса, проведенного ООД "Гражданское достоинство".

Поиск новостей

Выберите категорию
Новости ЦСТП
Семья и работа
Неустойчивая занятость
Трудовые протесты
Профсоюзы
Миграции и труд
Дискриминация
Разное

pravaTU

SHag-vpered-logo-390x244

 

Быстрый переход по тегам

А
Авторский договор Альтернативный расчет пенсии Апелляция Ассоциация Юристы за трудовые права Аутсорсинг Аутстаффинг
Б
Безопасность на работе Безработный Биржа труда Больничный Больничный по уходу за ребенком Бонусы и премии
В
Ветераны Взыскание морального вреда Восстановление на работе Все о пенсиях Выдача "больничных" Выплата пенсии правопреемникам
Г
Гарантии беременным женщинам Гендерное равенство Годовые отчеты Государственный инспектор по труду Гражданский договор
Д
Денежные выплаты при профзаболевании Деньги вместо отпуска Детский труд Дискриминация Дистанционный труд Дисциплинарные взыскания Должностные инструкции Доплата "за вредность" Дополнительный отпуск Дубликат трудовой книжки
Е
ЕСПЧ Европейский суд
З
Забастовки Задержка зарплаты Заемный труд Зарплата "в конверте" Зарплата в у.е. Застрахованные лица Защита трудовых прав
И
Издания Центра социально-трудовых прав Изменение должностных обязанностей Индексация пенсий Иностранный работник Иностранный работодатель Инспекция по труду Инструктаж по охране труда Интернет-консультация по трудовым правам Исковое заявление Испытательный срок
К
Как повысить заплату Кассационная жалоба Коллективные трудовые споры Коллективный договор Командировки Комитет по свободе объединения Компенсации Конвертация пенсионных прав Кондиционер на рабочем месте Консультация юриста по трудовым правам Кризисные увольнения
Л
Лица с семейными обязанностями
М
МОТ Материальная ответственность работника Международная организация труда Международное право Международные нормы Меня уволили Мероприятия Механизмы защиты от задержки зарплаты Мигранты Моральный вред
Н
Незаконное увольнение Неполное рабочее время Нестандартная занятость Несчастный случай на производстве Неустойчивая занятость
О
Образцы заявлений в суд Оплата "больничного" Оплата праздников и выходных Оплата сверхурочных Органайзинг Отпуск Отпуск за свой счет Отпуск по беременности и родам Отпуск по уходу за ребенком Охрана труда
П
Пенсии Пенсионный капитал Пенсия по старости Перевод Переработка Перерасчет зарплаты Перерасчет пенсии Подсчет трудового стажа Подтверждение трудового стажа Пособие на детей Пособие по безработице Пособия Пособия матерям Права женщин Права застрахованного лица Права профсоюза Права человека Правила отдыха Праздники Профсоюзы
Р
Работа в ночное время Работа в праздники и выходные Работа в районах Крайнего Севера Рабочий день Разрешение трудовых споров в суде Расчет выплат по "больничному" Расчет пенсии Регистрация профсоюза Рейтинговая оценка трудовых отношений
С
Свобода объединения Сексуальные домогательства Семья и работа Серая зарплата Слежка за сотрудниками Служба занятости Совместительство Совмещение работы и учебы Сокращение штата Социальная пенсия Социальное обеспечение Социальное страхование Страховой случай Страховые выплаты Судебный прецедент Суд первой инстанции
Т
Творческий стаж Трудовая книжка Трудовое право Трудовой договор Трудовой кодекс Трудовой отпуск Трудовой спор Трудовой стаж Трудовые гарантии Трудовые конфликты Трудовые мигранты Трудовые права беременных Трудовые протесты Трудовые споры Трудоустройство
У
Увольнение Увольнение по собственному желанию Увольнение по соглашению сторон Увольнение по статье Удержания из заработной платы Устав профсоюза Учет рабочего времени
Х
Хамство на работе Харассмент
Ц
Центр социальнотрудовых прав
Ч
Черная зарплата
Ш
Штрафы на работе
Э
Экономическая экспертиза
п
права беременных