Консультации

Время отдыха

 
  • Вопрос № 14265

    Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, если брался отпуск без сохранения заработной платы, тоизменяется ли дни в основном отпуске на 5 днем меньше??...
    20.05.2015
    Категория: Время отдыха
    На вопрос отвечает:
    Стародумов Юрий
    Стародумов Юрий
    Юрист Центра социально-трудовых прав
    Последний ответ от: Стародумов Юрий Стародумов Юрий
  • Вопрос № 14260

    здравствуйте! У меня вопрос к вам уважаемые консультанты. Хочу взять частьсвоего отпуска с 03 августа по 14 августа 2015 г. 17 августа выйти на работу. Вопрос: Могу ли я взять отпуск именно с 3 по 14 августа, а не с 3 по 16 (15 и 16 выходные)...
    18.05.2015
    Категория: Время отдыха
    На вопрос отвечает:
    Стародумов Юрий
    Стародумов Юрий
    Юрист Центра социально-трудовых прав
    Последний ответ от: Стародумов Юрий Стародумов Юрий
  • Вопрос № 14219

    Здравствуйте! Я работаю учителем-логопедом на логопункте ДОУ 10 лет. Всегда отпуск был 56 дней. Теперь, при слиянии нашего детского сада в комплекс, юрист отдела кадров, мотивируя Постановлением Правительства РФ от 1 октября 2002 г. N 724 "О продолжи...
    05.05.2015
    Категория: Время отдыха
    На вопрос отвечает:
    Стародумов Юрий
    Стародумов Юрий
    Юрист Центра социально-трудовых прав
    Последний ответ от: Стародумов Юрий Стародумов Юрий
  • Вопрос № 14216

    Здравствуйте. Я написала на имя работодателя заявление на очередной неиспользованный годовой отпуск (согласно графику отпусков). Работодатель отказался подписывать данное заявление, высказал устное оскорбление и потребовал заявления на увольнение. В ...
    05.05.2015
    Категория: Время отдыха
    На вопрос отвечает:
    Стародумов Юрий
    Стародумов Юрий
    Юрист Центра социально-трудовых прав
    Последний ответ от: Стародумов Юрий Стародумов Юрий
  • Вопрос № 14207

    Здравствуйте, Согласно графика с 1 июня 2015г. я ухожу в очередной отпуск. Работаю в данном предприятии с 6 октября 2014г. Директор предприятия сообщил мне, что не имеет права дать мне полный отпуск (у нас в респ.Коми он 44 раб.дня), а предоставит то...
    29.04.2015
    Категория: Время отдыха
    На вопрос отвечает:
    Оксана Карташова
    Оксана Карташова
    Последний ответ от: Оксана Карташова Оксана Карташова
  • Вопрос № 14196

    Здравствуйте!Можно ли добавить праздничные дни к очередному отпуску,если они совпали с больничный.Заранее благодарю за ответ....
    25.04.2015
    Категория: Время отдыха
    На вопрос отвечает:
    Стародумов Юрий
    Стародумов Юрий
    Юрист Центра социально-трудовых прав
    Последний ответ от: Стародумов Юрий Стародумов Юрий
  • Вопрос № 14188

    Здравствуйте.Моя мама работает буфетчицей в поликлинике.Работает с одной сменщицей.Летом она уходит в отпуск на 21день.Замены не дают и моя мама должна работать без выходных(так же и сменщица в своё время).Скажите,обязан ли работадатедь предложить по...
    23.04.2015
    Категория: Время отдыха
    На вопрос отвечает:
    Стародумов Юрий
    Стародумов Юрий
    Юрист Центра социально-трудовых прав
    Последний ответ от: Стародумов Юрий Стародумов Юрий
  • Вопрос № 14151

    Неиспользованный отпуск при переводе в другую организацию по старому КЗОТУ. Перевелась в 1995 году ,был отпуск неиспользованный 14 дней ,через 2 м-ца на новом месте работы пошла в отпуск.Сейчас при пересчете стажа для отпкска оказалось,что я все врем...
    14.04.2015
    Категория: Время отдыха
    На вопрос отвечает:
    Оксана Карташова
    Оксана Карташова
    Последний ответ от: Оксана Карташова Оксана Карташова
  • Вопрос № 14128

    Добрый день, подскажите пожалуйста как учитываются майские праздники в отпуске. Если я к примеру собираюсь в отпуск с 27-го апреля 2015 на 14 дней календарных (2 недели). Какого числа мне выходить на работу с учетом майских праздников?...
    09.04.2015
    Категория: Время отдыха
    На вопрос отвечает:
    Василий Скачинский
    Василий Скачинский
    Администратор сайта
    Последний ответ от: Василий Скачинский Василий Скачинский
  • Вопрос № 14015

    Здравствуйте! Помогите, пожалуйста, разобраться в ситуации с количеством дней отпуска! 12 июня у меня заканчивается отпуск по уходу за ребенком до 3х лет. Я педагог, работаю в школе в районе крайнего севера. Перед уходом в отпуск по беременности и ро...
    01.03.2015
    Категория: Время отдыха
    На вопрос отвечает:
    Василий Скачинский
    Василий Скачинский
    Администратор сайта
    Последний ответ от: Василий Скачинский Василий Скачинский
  • Вопрос № 14014

    Добрый день.какой нормой тк рф обеспечивается право состоящей на госслужбе матери возраст ребенка до 14 лет брать 1 свободный день или отпуск в неделю за собственный счет? Спасибо....
    28.02.2015
    Категория: Время отдыха
    На вопрос отвечает:
    Василий Скачинский
    Василий Скачинский
    Администратор сайта
    Последний ответ от: Василий Скачинский Василий Скачинский
  • Вопрос № 14005

    здравствуйте!могу ли я рассчитывать на отпуск,после операции(лапороскопии),если,есть 36 дней отпуска на конец 2014 года,и если тяжелый труд,по 12 часов,по сменно?!спасибо!...
    25.02.2015
    Категория: Время отдыха
    На вопрос отвечает:
    Василий Скачинский
    Василий Скачинский
    Администратор сайта
    Последний ответ от: Василий Скачинский Василий Скачинский
  • Вопрос № 13998

    Может ли организация переносить рабочий день на 23 февраля , рабочий же сделать выходным и не платить двойную оплату за 23 число?Если возможно укажите статью....
    22.02.2015
    Категория: Время отдыха
    На вопрос отвечает:
    Василий Скачинский
    Василий Скачинский
    Администратор сайта
    Последний ответ от: Василий Скачинский Василий Скачинский
  • Вопрос № 13963

    Добрый день. Я отсидела в декретном отпуске по уходу за ребенком 3 года и слышала, что в течении этих 3 лет все так же идет стаж и по истечению декретного отпуска мне полагается еще 3 месяца отпуска. но на заводе говорят, что не слышали о таком...
    09.02.2015
    Категория: Время отдыха
    На вопрос отвечает:
    Василий Скачинский
    Василий Скачинский
    Администратор сайта
    Последний ответ от: Василий Скачинский Василий Скачинский
  • Вопрос № 13939

    Помогите мне пожалуйста правильно посчитать отпуск за вредность, у нас часто кадровик неправильно насчитывает,очень нужна Ваша помощь. У нас с начала года 2014г. за вредность по кол.договору было 14 дней, а в августе 17.08.14, стало 7 дней. Я отработ...
    30.01.2015
    Категория: Время отдыха
    На вопрос отвечает:
    Стародумов Юрий
    Стародумов Юрий
    Юрист Центра социально-трудовых прав
    Последний ответ от: Стародумов Юрий Стародумов Юрий
  • Вопрос № 13924

    может ли работодатель отправить в отпуск за свой счёт после больничного?мотивирует тем,что нет свободных мест на лёгкий труд....
    27.01.2015
    Категория: Время отдыха
    На вопрос отвечает:
    Стародумов Юрий
    Стародумов Юрий
    Юрист Центра социально-трудовых прав
    Последний ответ от: Стародумов Юрий Стародумов Юрий
  • Вопрос № 13885

    Добрый день! У меня вопрос насчет декретного отпуска. Я работаю в школе, отпуск всегда в одно и то же время - летом, почти два месяца. Я ушла в декрет 6 мая 2013 года, т.е. буквально за месяц до летнего отпуска. Бухгалтер сказала, что он останется не...
    14.01.2015
    Категория: Время отдыха
    На вопрос отвечает:
    Василий Скачинский
    Василий Скачинский
    Администратор сайта
    Последний ответ от: Василий Скачинский Василий Скачинский
  • Вопрос № 13854

    В 2014 году не пускали в отпуск, дали только 8 дней. В январе 2015 хотят отправить принудительно на 20 дней. Правомерно ли?...
    29.12.2014
    Категория: Время отдыха
    На вопрос отвечает:
    Оксана Карташова
    Оксана Карташова
    Последний ответ от: Оксана Карташова Оксана Карташова
  • Вопрос № 13833

    Работаю в среднем специальном учреждении преподавателем с 25.08.2014 года,18.12.2014 года работодатель обязал подписать графики отпусков.В моем случае и к моему удивлению отпуск вместо положенных 56дней предоставляется всего 42дня (с 5.07.2014г)т .е ...
    18.12.2014
    Категория: Время отдыха
    На вопрос отвечает:
    Василий Скачинский
    Василий Скачинский
    Администратор сайта
    Последний ответ от: Василий Скачинский Василий Скачинский
  • Вопрос № 13821

    Добрый день! Могу ли я взять отпуск с 01.01.2015г по 18.01.2015г? Какие дни в этом случае пойдут в расчет отпускных? Если работодатель не против, он может оплатить за все 18 к.д. и не будет ли у него в связи с этим проблем?...
    15.12.2014
    Категория: Время отдыха
    На вопрос отвечает:
    Василий Скачинский
    Василий Скачинский
    Администратор сайта
    Последний ответ от: Василий Скачинский Василий Скачинский

Быстрый переход по тегам

А
Авторский договор Альтернативный расчет пенсии Апелляция Ассоциация Юристы за трудовые права Аутсорсинг Аутстаффинг
Б
Безопасность на работе Безработный Биржа труда Больничный Больничный по уходу за ребенком Бонусы и премии
В
Ветераны Взыскание морального вреда Восстановление на работе Все о пенсиях Выдача "больничных" Выплата пенсии правопреемникам
Г
Гарантии беременным женщинам Гендерное равенство Годовые отчеты Государственный инспектор по труду Гражданский договор
Д
Денежные выплаты при профзаболевании Деньги вместо отпуска Детский труд Дискриминация Дистанционный труд Дисциплинарные взыскания Должностные инструкции Доплата "за вредность" Дополнительный отпуск Дубликат трудовой книжки
Е
ЕСПЧ Европейский суд
З
Забастовки Задержка зарплаты Заемный труд Зарплата "в конверте" Зарплата в у.е. Застрахованные лица Защита трудовых прав
И
Издания Центра социально-трудовых прав Изменение должностных обязанностей Индексация пенсий Иностранный работник Иностранный работодатель Инспекция по труду Инструктаж по охране труда Интернет-консультация по трудовым правам Исковое заявление Испытательный срок
К
Как повысить заплату Кассационная жалоба Коллективные трудовые споры Коллективный договор Командировки Комитет по свободе объединения Компенсации Конвертация пенсионных прав Кондиционер на рабочем месте Консультация юриста по трудовым правам Кризисные увольнения
Л
Лица с семейными обязанностями
М
МОТ Материальная ответственность работника Международная организация труда Международное право Международные нормы Меня уволили Мероприятия Механизмы защиты от задержки зарплаты Мигранты Мониторинг Моральный вред
Н
Незаконное увольнение Неполное рабочее время Нестандартная занятость Несчастный случай на производстве Неустойчивая занятость
О
Образцы заявлений в суд Оплата "больничного" Оплата праздников и выходных Оплата сверхурочных Органайзинг Отпуск Отпуск за свой счет Отпуск по беременности и родам Отпуск по уходу за ребенком Охрана труда
П
Пенсии Пенсионный капитал Пенсия по старости Перевод Переработка Перерасчет зарплаты Перерасчет пенсии Подсчет трудового стажа Подтверждение трудового стажа Пособие на детей Пособие по безработице Пособия Пособия матерям Права женщин Права застрахованного лица Права профсоюза Права человека Правила отдыха Праздники Профсоюзы
Р
Работа в ночное время Работа в праздники и выходные Работа в районах Крайнего Севера Рабочий день Разрешение трудовых споров в суде Расчет выплат по "больничному" Расчет пенсии Регистрация профсоюза Рейтинговая оценка трудовых отношений
С
Свобода объединения Сексуальные домогательства Семья и работа Серая зарплата Слежка за сотрудниками Служба занятости Совместительство Совмещение работы и учебы Сокращение штата Социальная пенсия Социальное обеспечение Социальное страхование Страховой случай Страховые выплаты Судебный прецедент Суд первой инстанции
Т
Творческий стаж Трудовая книжка Трудовое право Трудовой договор Трудовой кодекс Трудовой отпуск Трудовой спор Трудовой стаж Трудовые гарантии Трудовые конфликты Трудовые мигранты Трудовые права беременных Трудовые протесты Трудовые споры Трудоустройство
У
Увольнение Увольнение по собственному желанию Увольнение по соглашению сторон Увольнение по статье Удержания из заработной платы Устав профсоюза Учет рабочего времени
Х
Хамство на работе Харассмент
Ц
Центр социальнотрудовых прав
Ч
Черная зарплата
Ш
Штрафы на работе
Э
Экономическая экспертиза
и
изменение условий трудового договора
н
налоги
п
права беременных